Over dit artikel

Wanneer er binnen de cao sprake is van een individueel keuzebudget, dan kan deze regeling invloed hebben op het SV loon. Dit kan vervolgens gevolgen hebben bij het aanvragen en ontvangen van een uitkering.

Met het IKB kan de werknemer een deel van het salaris gebruiken om bijvoorbeeld extra vakantiedagen te kopen of het salaris te gebruiken voor het fietsplan. Op dit moment is het nog steeds niet mogelijk om het IKB te verantwoorden in de loonaangifte en dus ook niet in polisadministratie. Het UWV ziet daarom een uitbetaling van het IKB als een onderdeel van het normale loon van de werknemer.

Indien de werknemer een uitkering aanvraagt bijvoorbeeld door arbeidsongeschiktheid en de werknemer maakt gebruik van het IKB, dan kan de hoogte van de uitkering hierdoor lager of hoger uitvallen.

Blijf op de hoogte! Meld u aan
voor de AAG Nieuwsbrief.

Aanmelden

Deel dit artikel

Meer weten over dit onderwerp? Neem contact met mij op!

Monique Straver